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250-不要过度神化韦恩(2/2)

想要维持住这样的团队,而且是以年为单位,不现过大的人员变化,这些才是现在他要关心的。

就像灯光指导史夫-威尔森,从《忌日快乐》就和他合作,现在还能合作,也是因为他会跟制片公司帮他争取更好的待遇,其他人也是一样。

还有一个很重要的,就是接手了财务工作的姆-伯顿,他是一个完全了解导演工作的制片人,这就能让剧组一直在顺畅运转,也让导演把力完全放在了创作上,不必为杂务牵扯力。

这是个商业社会,唯有给自己人更多的收,地位,才能让人安稳的跟着你工作。

当幕后工不太去拖累时间时,镜素材的拍摄快慢,剩下的无非就是看演员状态。

这和他在拍前两电影时,有了非常大的区别,最开始时那些幕后员工,韦恩把自己需要的效果告诉他们,可最后拍摄来的画面,总是会与他代的有差别。

随着剧组的车队一辆辆离开,韦恩上车后就发现气氛不大对,车里的三个人都在沉默,他奇怪的看了娜奥米-沃茨一,靠在椅背上疑惑的问了一句。

“ok,那今天回去早休息。”韦恩也没当回事,剧组的工作那么多,他没时间去注意工作以外的事。“临时拉片室必须要赶来,尼娜,记得明天帮我跟姆说一声。”

既然现了问题,那就努力解决问题,娜奥米-沃茨不是个矫情的人,她当然不会拒绝韦恩对自己的帮助,并且以后还会继续接受。

看到克里斯安-贝尔是怎样努力工作后,今天她确实觉到了自己的变化,这个角的确不算太难,可自己竟然差搞砸了,她觉得就是自己的心态问题了。

澳洲人摇了摇微笑抱住了他的胳膊。“没事,只是第一天有我的戏份,有些累了。”

这就让剧组都要经历的前期磨合时间,大大减少了很多,拍摄工作也会更加顺畅。

“这是好事,尼娜。”

如果其他演员也能表现良好,他有把握提前结束在纽约的拍摄工作。

“怎么了?”

“没问题,boss。”助理小,翻开工作记录本记了上去。

可自己也不能只等着他帮,必须得拿来起码合格的表现,这样就算有人酸溜溜的诟病,也没法否认她确实有能力演好每个角的事实。

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不过到这电影时,这些往往需要他不断心的东西,渐渐少了很多,心创作团队经过长时间合作,已经逐渐了解了导演的制作理念,他们也默契的可以很好找到导演的需求。

尼娜好奇的问:“你知问题在哪里?”

现在韦恩只希望能长时间维持住主创团队的稳定,有他们这些专业,又合娴熟默契的各门主,就不用他什么事都要,这才是一个成熟的制作团队。

觉非常不好!” [page]

今天的拍摄计划总来说还算顺利,饰演黑帮老大的汤姆-威尔金森,第一天组表现的就很稳,当了解过导演需要的表演效果后,几场和克里斯安-贝尔的戏份,都ng不多。

那他也只能一次次的反复磨合,需要什么样的布景、什么样的灯光、摄像机的镜调度和机位等等,都需要他不断去组织各工合。

剧组是大还是小,其中的涉及的理都是一样的。想要拍摄一场戏,从员工到达片场开始,布景、、规划机位、调试灯光、演员上妆、练习走位、现场录音、开始拍摄、脚本监控、拍摄镜素材、确定素材等等这一大

“当然。”娜奥米-沃茨指了指自己的,脸难看的说:“就在我的心态上,在内心里,我已经默认了只要有韦恩在,自己肯定就会成功,已经悄悄地丢失了最早的动力,也丢失了那,拼了命都要在这个圈生存下去的狠劲。”

还要在一天的拍摄结束后,情况调整第二天的拍摄计划,这些复杂的环节,只要中间一个工现问题,拍摄前制作的计划就要全受到影响,甚至推倒重来。

“boss。”回到酒店后,趁着娜奥米-沃茨走浴室,尼娜坐到他边,小声的把澳洲女郎的那一番话重复了一遍。

经历了几电影之后,韦恩也算了可以略微省心的状态,因为心创作团队经过不断合作,都已经有了很大默契,也都非常了解导演的需求。

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