江远站在门，在人事和销售接的时候，一脸茫然的看着两边的人都用各复杂的目光看自己。

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沈林还嘲笑李黛有能耐就把自己给挤下去自己当总经理。

两个层在办公室吵的不可开，甚至都惊动了保安。

竟她一个人在这无依无靠的，有委屈就自己忍着。

李黛是个女人的人，很多想法和建议比较超前，沈林就阻拦她，想法不支持，法不同意。

销售三十多个人在一个很大的办公室里一分为二的面对面办公。

保安也分成两个帮派，各自帮着自己的层，事情愈演愈烈，公司就快被生生分裂，有人就向总公司求救，到夏莹莹那。

这贸然过去了不一定能解决问题，说不定还能被两边的人给气死。

打定主意后，江远先在网上给公司发了应聘的简历，等待回复。

可是时间长了，越传越多还说的有鼻有的，李黛就觉自己忍不住了，找沈林理论，她怀疑是沈林想要挤走自己故意这样。 [page]

李黛哪里能受得这样的委屈，既然沈林这么欺负自己，那她就不客气。

他想着要不然自己以普通员工的份过去卧底，先清楚各自的底细后才亮份比较好。

路上一边散心一边想办法，江远觉得自己不能以副总的份过去，这样肯定什么真相都查不到。

等他到白云市直接租了一间公寓假装自己是个打工的年轻人，等待面试

江远觉得大，自己在家都搞不定夏莹莹，李黛这样的他更加没有办法搞定。

职后发现工作气氛真的是尴尬又诡异的很。

江远了解完后觉得这事情还真不好解决。

凭着自己的能力征服一分的理层，还有用好和利益引一分理层，李黛有心拉拢人，很快就组成自己的势力团队，这些人更看重李黛，他们觉得李黛比沈林有想法有能力还有魄力。

三天时间，江远通过初试复试和职，顺利公司销售了销售。

沈林就说李黛无中生有，他没有必要这么。

沈林原本擅长的是人际关系，可和李黛的关系越来越不好，工作上经常产生分歧。

李黛给总公司的行政反映过好几次，都没有得到妥善理。

销售主送走人事后大量了江远一后站在中间的过，指着两边的空位置：“你随便选个位置坐下，一会我和你说一下我们的产品。”

这个职位基本上没有什么要求江远最容易拿下，他不能暴自己的真实份简历都是胡写的。

沈林的拥护者大多都是原来的老员工，比较恋旧而且喜以元老自居。

江远这才有了这次的差机会。

工厂那边李黛基本上都拉拢到自己麾下，为了给沈林好看，李黛故意让大家不要加班不要赶工。工人是轻松了很多，可是订单本就不能如期付，违约金就是一大笔钱，沈林气急败坏的和李黛吵架。

层之间的嫌隙不是一天两天积累来的，而且沈林是个顽固的人，李黛和夏莹莹相似的很。